人事・採用

  • 正社員または契約社員
人事・採用

採用メッセージ

社員は会社の宝
『人財』をお手伝いするお仕事です

『LIFEFUNDのVISIONや目的』に賛同してくれる、新たな“仲間”を見つける、採用のお仕事です。
具体的には、採用戦略の立案・実行、採用要件の精査、候補者との面談や面接の実施等です。

経理や労務とは、別の部署で実施しており、採用に専任することが可能です。
現在、2名専任で採用担当者がおります。
採用・人事経験者、人材紹介会社での業務経験がある方は大歓迎です。

採用や人事業務が未経験の方も、やる気があれば大歓迎!
採用担当者が丁寧に業務を教えますので、採用をやってみたい!人事業務を経験してみたい!という方はぜひご応募ください。

企業拡大による、増員募集です。

募集要項

  • 職種
    人事・採用
  • 仕事内容
    【業務内容】
    ・採用戦略の立案・実行
    ・求人媒体や人材紹介会社の選定
    ・採用要件の精査
    ・候補者との面談や面接の実施
    ・内定者のフォロー、クロージング など

    会社のVISIONや目的に賛同してくれる『仲間』見つけるお仕事です。
    専任が1名おります。採用担当者と2名専任体制でやっていきたいと思っております。

    <下記のような方は大歓迎です>
    ・人に接する事が好きな人
    ・人に興味がある人
    ・聞き役が得意だと感じている人
    ・採用・人事をやりたい!という意欲のある方は大歓迎です。

    変更範囲:会社の定める業務
  • 必要資格
    【必須項目】
    ▪普通自動車運転免許(AT限定可)
  • 勤務地
    いずれか
    ①〒432-8023
    静岡県浜松市中央区鴨江3丁目70-23
    ②〒430-0906
    静岡県浜松市中央区住吉2丁目1-15
    ③新規事務所(浜松市内予定)

    変更の範囲:会社の定める事業所

    <転勤>なし
  • 勤務時間
    標準勤務時間帯9:00〜18:00
    (業務により残業あり)
  • 給与
    月給: 200,000円 ~ 318,800円

    [試用期間有り|6ヶ月]
    ※残業代は別途支給
    ※月平均残業時間:平均10時間
  • モデル年収
    ・年収319万円/未経験者(賞与、残業代)
    ・年収438万円/リーダークラス(賞与、残業代、役職手当)
    ・年収580万円/エキスパートクラス(賞与、残業代、役職手当)
  • 待遇・福利厚生
    ▪有給休暇有り(6ヶ月継続で10日付与・最大20日付与)
    ▪産前・産後休暇 ※取得実績あり
    ▪育児休暇 ※取得実績あり
    ▪交通費支給(社内規定による)
    ▪賞与年2回
    ▪給与改定年2回
    ▪パソコン支給貸与
    ▪服装自由
    ▪充実した社内研修と社外研修を用意しております

    <手当>
    ・住宅手当:自社で住宅を購入した方に支給
    ・通勤手当:社内規定による
    ・役職手当
  • 加入保険
    社会保障完備
    社会保険
    厚生年金
    雇用保険
  • 休日
    ▪年間休日115日(計画年休5日含む)
    お休みはご自身のスケジュールに合わせて
    月に8~10日程度取得(シフト制)


    会社公休日は以下の通りです
    ▪ゴールデンウィーク
    ▪夏季休暇
    ▪年末年始休暇
  • 採用プロセス
    ①エントリー(応募フォームorお電話)

    ②書類選考(こちらからオンライン履歴書のフォームURLをお送りします)

    ③適性検査

    ④一次面接

    ⑤最終面接

    ⑥内定通知

求める人物像

  • 自分の成長を実感したい人
  • 目的に向かってチャレンジしたい人
  • 素直で学んだことを行動性に落とし込むことが出来る人
  • 自分の考えを口に出すことが出来る人
  • 積極的なコミュニケーションが取れる方
  • 受け身ではなく主体的に仕事をしたい人
  • 自分の成長を実感したい人
  • 立案・実行を推進できる人
  • 自分の考えを口に出すことが出来る人
  • 妥協したくない人
  • 喜んで機会を掴む人
  • 精力的で活動的な人
  • 人を輝かせ、自分も輝きたい人
  • 会社の成長を実感できる職場で働きたい人

応募フォーム

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